Kieltääkö pitäisi?

Ammattiliittojen asemaa on heikennetty valtavilla keinoilla ensimmäistä kertaa minun muistini mukaan. Minkäänlaista ongelmaa ei ole koskaan ollut, eikä ollut tiedossakaan. Mutta Orpo/ Purra hallitus halusi estää jo ennalta mahdoliset puuttumiset hallitusvaltaan kun äärioikeistolaista työmarkkinapolitiikkaa aletaan sysäämään vanhan tilalle.

"Venäjä, Kiina, Valkovenäjä, Pohkois-Korea ym. Näissä maissa eivät ammattiliitot kukkoile"

Onko mitä muita tunnettuja maita joissa ei ole ammattiliittoja?

Copilot:

Ammattiliittojen toiminta on rajoitettua tai kiellettyä useissa maissa, erityisesti autoritaarisissa valtioissa tai maissa, joissa työntekijöiden oikeuksia ei kunnioiteta. Esimerkiksi:

• Saudi-Arabia: Ammattiliitot ovat käytännössä kiellettyjä, ja työntekijöiden oikeuksia valvotaan tiukasti.
• Qatar ja Yhdistyneet arabiemiirikunnat: Ammattiliittojen toiminta on erittäin rajoitettua, erityisesti siirtotyöläisten osalta.
• Turkmenistan ja Uzbekistan: Näissä Keski-Aasian maissa ammattiliittojen toiminta on valtion tiukasti kontrolloimaa.
• Myanmar: Vaikka ammattiliittoja on olemassa, niiden toiminta on usein vaarassa poliittisen epävakauden vuoksi.
• Eritrea: Ammattiliittojen toiminta on käytännössä mahdotonta valtion hallinnon vuoksi.

Monissa näistä maista työntekijöiden oikeuksia rajoitetaan laajemminkin, ja ammattiliittojen puuttuminen on osa tätä laajempaa ongelmaa. 

Nämä maat, joissa ammattiliittojen toiminta on rajoitettua tai kiellettyä, eroavat merkittävästi maista, joissa ammattiliittojen toiminta on vapaampaa ja työntekijöiden oikeudet vahvemmin suojattuja. Esimerkiksi:

- **Pohjoismaat** (kuten Suomi, Ruotsi ja Tanska) tunnetaan korkeasta ammattiliittojen jäsenyysasteesta ja laajasta kollektiivisesta neuvottelusta, joka kattaa suuren osan työvoimasta.
- **Länsi-Euroopan maat** (kuten Saksa ja Ranska) tarjoavat vahvat oikeudet ammattiliitoille, vaikka jäsenyysaste voi olla alhaisempi kuin Pohjoismaissa.
- **Yhdysvallat**: Vaikka ammattiliittojen jäsenyysaste on matala, erityisesti yksityisellä sektorilla, ammattiliitot ovat edelleen merkittävä voima julkisella sektorilla.

"Satosen toteaa vappupuheessaan, että vuosikymmenten aikana Suomi oli työlainsäädännössä ajautunut epäterveeseen tilaan, jossa tosiasiallista valtaa käyttivät etujärjestöt. Jos ne eivät löytäneet yhteistä säveltä, poliitikot eivät uskaltaneet tehdä mitään. Nyt tämä kulttuuri on muuttunut, hän sanoo." ess/Uutissuomalainen 1.5.2025

Toisaalta maissa, kuten Saudi-Arabiassa, Qatarissa ja Myanmarissa, ammattiliittojen toiminta on joko kiellettyä tai tiukasti valvottua, mikä heikentää työntekijöiden mahdollisuuksia neuvotella paremmista työehdoista. Tämä kontrasti korostaa, kuinka poliittinen järjestelmä ja kulttuuriset tekijät vaikuttavat ammattiliittojen asemaan eri maissa.

Ammattiliittojen vaikutus talouksiin vaihtelee merkittävästi eri maiden välillä, riippuen niiden roolista ja toimintatavoista. Tässä muutamia keskeisiä vaikutuksia:

1. **Palkkataso ja tasa-arvo**: Ammattiliitot pyrkivät neuvottelemaan korkeampia palkkoja jäsenilleen, mikä voi nostaa yleistä palkkatasoa ja vähentää tuloeroja.

2. **Tuottavuus**: Ammattiliittojen vaikutus tuottavuuteen voi olla kaksijakoinen. Toisaalta ne voivat parantaa työpaikan hallintoa ja vähentää työntekijöiden vaihtuvuutta, mikä lisää tuottavuutta. Toisaalta korkeammat palkat voivat lisätä kustannuksia ja vähentää investointeja.

3. **Taloudellinen vakaus**: Ammattiliitot voivat edistää taloudellista vakautta neuvottelemalla työehtosopimuksia, jotka vähentävät työtaistelujen riskiä.

4. **Yritysten taloudellinen suorituskyky**: Joissakin tapauksissa ammattiliitot voivat vaikuttaa yritysten voittoihin, erityisesti jos palkkavaatimukset ovat korkeita.

Vaikutukset riippuvat myös maan taloudellisesta rakenteesta ja ammattiliittojen toimintatavoista. Esimerkiksi Pohjoismaissa ammattiliittojen vaikutus on usein positiivinen.